新卒採用情報

Recruiting Information (New Graduates)

KPMG FAS

選考プロセス

冬期選考
KPMG FAS

※ 公認会計士試験合格見込みの方は別途選考プロセスをご案内しますので、お問い合わせください。

募集要項

募集職種 M&A・戦略コンサルタント
応募資格

2022年3月~2022年9月に大学・大学院を卒業(修了)見込みの方で、インターンを除く就業経験のない方

※ 国内外の大学を含む

または、
2021年度公認会計士試験(論文式)合格見込みの方で、インターンを除く就業経験が2年以下の方

募集学部・
学科
全学部・全学科
募集人数 10~15名
エントリー
方法
本サイトの「MY PAGE」ボタンよりご登録をお願いいたします。
選考方法 エントリーシート、適性テスト、面接等
給与

年収:5,700,000円〜

  • ※ 残業月30時間を想定した金額
  • ※ 業績賞与別途
  • ※ 通勤手当あり
賞与 業績賞与 年1回支給
休日・休暇
  • 土曜日・日曜日・国民の祝日、創立記念日、年末年始(12月29日~翌年1月4日)、その他会社が定める日
  • 出産・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
  • 年次有給休暇(初年度 4月入社の場合8日、10月入社の場合10日。最大年20日)
  • 特定有給休暇(初年度 4月入社の場合3日、10月入社の場合6日)
福利厚生・
社内制度
  • 各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
  • 公認会計士企業年金基金
  • 健康保険組合カフェテリアプラン
  • マッサージルーム(東京事務所隣接ビル内、施術費用:30分、500円)
  • 育児・介護短時間勤務
勤務地 東京事務所 または 希望により大阪事務所

東京事務所
東京都千代田区大手町1丁目9番5号 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー

大阪事務所※ 研修期間中は東京事務所勤務となります
大阪府大阪市中央区瓦町3丁目6番5号 銀泉備後町ビル
勤務時間 9:15~17:15(実働7時間)

FAQ

採用 Q.1 採用選考プロセスを教えてください。
A.1 現時点では、エントリーシート、適性テスト、面接またはグループディスカッション(複数回)、選考型インターンを予定しております。
今後変更になることもありますので、詳しくは当サイトをご覧ください。
採用 Q.2 募集職種について教えてください。
A.2 M&A・戦略コンサルタント職です。
採用 Q.3 年齢・性別・国籍に関して制限はありますか?
A.3 制限はありません。当社では、様々なバックグラウンドの方が活躍されています。
採用 Q.4 応募するために必須な知識・資格はありますか?
A.4 応募資格を満たしていれば、それ以外に特に必要な資格はありません。
なお、公認会計士試験(論文式)合格見込みの方は、別途選考を行いますので、お問い合わせください。
採用 Q.5 既卒ですが、応募は可能ですか?
A.5 原則、就業経験がなく、学士号(またはそれ以上)を取得予定の就学中の方が対象になります。
ただし、会計士試験合格(見込み)の方は、別途お問い合わせください。
採用 Q.6 KPMGグループ各社との併願は可能ですか?
A.6 可能です。採用活動は各グループ会社ごとに行っております。詳しくは各グループ会社のホームページをご確認ください。
採用 Q.7 海外に留学していますが応募は可能ですか?
A.7 当社では、国内選考の他に、海外選考も行っております。海外選考を行う際には、当社新卒採用サイト上にて告知いたしますので、ご確認ください。
採用 Q.8 インターン(アルバイト)はできますか?
A.8 現状未定です。内定者の方にはより早く会社に馴染んでいただくためにインターン制度の導入を検討しております。
採用 Q.9 OB/OG訪問は受け付けていますか?
A.9 受け付けております。ご希望の方は、本サイト下部の「お問い合わせ」まで、メールにてお問い合わせください。
※新型コロナウィルス感染症対策により、現在OBOG訪問は行っておりません。再開のめどが立ちましたら当サイト上でご案内いたします。
キャリア
パス
Q.10 配属部署はどのようにして決められますか?
A.10 ご本人の希望と、OJTをする中で見えてくる会社が考えるご本人の特性等を考慮し、配属先が決定されます。
研修 Q.11 どのような研修制度がありますか?
A.11 入社前研修、入社時研修、OJTプログラム、フォローアップ研修等の充実した研修制度があります。内定時期から段階を追って、プロフェッショナルになるまでの成長をサポートします。
Global Q.12 英語力は必須ですか?
A.12 必須ではありませんが、英語力に応じて活躍の場が広がります。
労働環境 Q.13 海外赴任の機会はありますか?
A.13 KPMGの海外メンバーファームへの1年以上の赴任や、KPMG GlobalのSWAPプログラムによる6か月程度の赴任の機会があります。
労働環境 Q.14 女性が働きやすい環境は整っていますか?
A.14 当社では性別等に関係なく、活躍の場が提供されています。
産前産後休暇、育児休暇、短時間勤務など、女性が長く働くことができる様々な制度が整っています。
その結果、女性活躍推進の取り組みが優良な企業として、厚生労働大臣認定の「えるぼし」の3つ星を取得しております。